Kategori: Nyhet
Datum: <time datetime="2021-06-16">16 juni 2021</time>

Funkisrörelsen lämnade arbetsmarknadspolitiskt program till arbetsmarknadsministern

På onsdagen överlämnade funktionshinderrörelsen ett arbetsmarknadspolitiskt program till arbetsmarknadsminister Eva Nordmark. Ett program med krav på reformer för personer med funktionsnedsättning, undertecknat av HRF och 49 andra organisationer.

Totalt 50 organisationer inom funktionshinderrörelsen, däribland Hörselskadades Riksförbund (HRF), har tagit fram ett program med 73 krav på reformer inom arbetsmarknadspolitiken.

Det digitala överlämnandet leddes av Elisabeth Wallenius, som representant Funktionsrätt Sveriges medlemsorganisationer, och HRFs förbundsordförande Mattias Lundekvam, som representant för de organisationer som inte ingår i paraplysamarbetet.

Fler åtgärder krävs från politiken

Båda två poängterade att det inte räcker med enstaka åtgärder från politiken, de pekade även på den samsyn som råder inom rörelsen gällande de problem som finns för att personer med funktionsnedsättning ska få och inte minst behålla ett jobb.

– Vi vill att vårt program ska bli grund för en nystart för arbetsmarknadspolitiken när det gäller personer med funktionsnedsättning. Området har varit eftersatt under en lång period och mycket kan göras, sa Mattias Lundekvam till arbetsmarknadsministern.

Fokus på utmaningar och lösningar

Programmet består av 73 förslag som funktionshinderorganisationerna anser vara fullt genomförbara. Förslagen pekar på de utmaningar som finns, men visar även på möjliga lösningar.

En enkel, men viktig, åtgärd är att byta ut termen ”nedsatt arbetsförmåga”, som används av myndigheter och andra inom arbetsmarknadsområdet.

– Vi menar att termen ”nedsatt arbetsförmåga” måste bort. Det är generaliserande och förstärker bara unkna fördomar att vi som individer är en belastning för samhället. Utgångspunkten blir vad vi inte klarar av, i stället för att fokusera på det vi kan, säger Mattias Lundekvam i en intervju med tidningen Syre..

Fortsatt dialog

Det blev ett uppskattat möte med arbetsmarknadsminister Eva Nordmark som tackade för förslagen och meddelade att hon ser fram emot en fortsatt dialog om frågorna.

Nödvändiga arbetsmarknadsreformer – funktionsrättsrörelsens 73-punktsprogram (2021-06-16).

Relaterade nyheter

  • Rusning till Hörseltestaren när HRF gästade P4 Extra
    Kategori: Nyhet
    Datum: <time datetime="2024-03-07">7 mars 2024</time>

    Rusning till Hörseltestaren när HRF gästade P4 Extra

    "Kolla hur det står till med din hörsel!" uppmanade Titti Schultz i P4 Extra på Världshörseldagen 3 mars, efter samtal med HRFs vice förbundsordförande Eva Blomquist och förbundskapten Peter Gerhardsson. Och några minuter senare hade 2 200 lyssnare testat sig på hörseltestaren.se.

  • WHO: ”Hög tid att ändra attityder till hörselnedsättning”
    Kategori: Nyhet
    Datum: <time datetime="2024-03-03">3 mars 2024</time>

    WHO: ”Hög tid att ändra attityder till hörselnedsättning”

    Det finns en halv miljard hörselskadade runt om i världen – och de flesta får inte den hörselvård de behöver.
    Det beror bland annat på stigmatisering och tystnad. Det är hög tid att ändra attityder, prata mer om hörsel och satsa på hörselvård, uppmanar världshälsoorganisationen WHO, i dag, på World Hearing Day 3 mars.

  • HRF lämnar plattformen X
    Kategori: Nyhet
    Datum: <time datetime="2023-12-19">19 december 2023</time>

    HRF lämnar plattformen X

    Nu lämnar Hörselskadades Riksförbund (HRF) sociala medier-plattformen X. Kontot är inte längre aktivt.
    HRF anser att X har blivit en konfliktskapande kanal, full av hat, hot och desinformation, som inte är förenligt med vad HRF står för.