Kommunala Syn -och hörsellyftet

Ett projekt i HRF Skånedistriktets regi där vi från Kristianstad är med.
Om det stora behovet av omsorgspersonal med hörselkunskap.

Ett uppföljande möte med Camilla Palm (M) ordförande i omsorgsnämnden, Kristina Lindbåge (S) vice ordförande och Camilla Gärdebring förvaltningschef. På mötet deltog även Mats Borglund projektledare, Henrik Eldh ombudsman SRF, Helén Holmström verksamhetschef på syn-hörsel-döv Region Skåne, Knut Thorstensson ordförande SRF Kristianstad-Bromölla, Mikael Larsson ordförande HRF Skåne och HRF Kristianstad och Sven Erik Andersson HRF Kristianstad. Mats, Mikael och Sven Erik hade stöd av skrivtolkar.

Mats som var mötesvärd startade med en presentationsrunda där deltagarna kunde testa att mikrofon och högtalare fungerade. Han berättade att tidigare syn- och hörselinstruktören Maria Bendz fått förhinder men att hon gärna bidrar med sin kunskap i arbetet med att utveckla kommunens syn- och hörselomsorg. Därefter berättade Mats och Henrik åter om bakgrunden till projektet, behovet, läget, den ojämna fördelningen, konsekvenserna, vinsterna och skyldigheterna. Mats gav en kort lägesrapport med positivt från Ystad, Landskrona, Lund och Malmö liksom Uddevalla men att många kommuner känner en osäkerhet i ansvarsfrågan och efterlyser kontakt med Regionen och vad de kan bidra med. Helén klargjorde på ett tydligt sätt om ansvarsbitarna och att kommunerna har sin givna roll i den dagliga omsorgen. Kommunerna ska se till att effekten av regionens rehabinsatser upprätthålls och att utprovad teknik används och underhålls liksom att vårdpersonalen får kunskap om syn- och hörselservice och att denna kunskap ständigt uppdateras och ges till nytillkommen personal. Allt detta kan vara arbetsuppgifter för en syn- och hörselinstruktör.

Samtalet fortsatte kring behovet och ansvarsbitarna och kommunens företrädare verkade uppriktigt intresserade av att utveckla syn- och hörselservicen och att förbättra samverkan med Regionen. Det bestämdes att ha ett nytt möte den 25 maj klockan 11 – 12. Mats skickar information om vad en instruktör kan bidra med, hur kommunen kan spara med en instruktör och information om pågående utbildning till syn- och hörselinstruktör. Ett bra och framåtsyftande möte. Dialogen fortsätter!

(En annan fråga som kom upp var att representationen i funktionshinderrådet måste ses över och bli mer fullständig så att inte viktiga frågor kommer bort)